Développeur logiciel sénior (H/F)

Présentation

Ever Team Software (ci-après Everteam), société française du Groupe Kyocera, s’est imposée comme une référence sur le marché en matière de gouvernance de l’information. Everteam propose des solutions qui permettent de gérer le cycle de vie des documents, de l’analyse intelligente de ceux-ci grâce à l’IA composite jusqu’à leur archivage à valeur légale ou patrimoniale. Everteam est aujourd’hui le partenaire privilégié de nombreux Clients du CAC40 et groupes internationaux pour transformer l’information en capital, la maîtriser tout en réduisant les coûts et les risques. Notre ambition est de faire de la croissance internationale, via notre réseau de Partenaires et les filiales du Groupe Kyocera, pour être, à 3 ans, un acteur majeur incontournable sur notre secteur à l’échelle européenne, voire mondiale.

Nos valeurs :

• La loyauté, l’intégrité, la fiabilité : Notre référence est le client, sa satisfaction, une posture d’allié d’excellence, une image d’entreprise intègre, fiable, solide. La légitimité par l’excellence : En restant en toutes circonstances de vrais experts, très professionnels dans notre domaine.
• La proactivité : Le souci constant de la satisfaction de nos clients et la détection de nouveaux besoins.
• La bienveillance : L’écoute, le partage et l’entraide entre collaborateurs internes Si vous souhaitez rejoindre une société dynamique, agile, à taille humaine et que vous avez une appétence pour la relation Client et le monde de l’IT, ce poste est pour vous !
  
  

Poste basé à Lyon (4ème)

Finalité de l’emploi :

Votre séniorité dans un poste similaire vous permettra de travailler aisément au sein d’une équipe de développement Produit Agile, utilisant des technologies J2EE, JDBC, FreeMarker avec de nombreux enjeux technologiques. Vous serez moteur dans la réalisation des objectifs de l’équipe.

Prérequis :

• 5 ans d’expérience minimum. Bac+3/5 en informatique, système d’information, ingénierie.
• Une première expérience chez un éditeur de logiciels ou dans un environnement Saas serait un plus.
  
  

Relations de travail : 

• Relation hiérarchique : Lead Dev ⇒ Directeur produit
• Interne : Vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec le Product Management, les Scrum Masters et les Architectes
  
  

Vos challenges quotidien (De l’idée à la production)

• Analyse et Planification : Analyser les besoins, définir les spécifications à réaliser et planifier la réalisation des développements avec le Product Manager.
• Conception Technique : Participer à la réalisation des spécifications techniques et des cahiers de tests puis conceptualiser et modéliser les données.
• Développement et Qualité : Garantir la réalisation technique & le développement des applications. Garantir les programmations, l’intégration des services tiers et réaliser les tests unitaires.
• Pérennisation : Assurer la pérennisation des applications par la maintenance corrective & évolutive puis garantir la disponibilité, les performances et la sécurité des applications.
• Contrôle Qualité : Réaliser les tests de conformité préalables aux livraisons.
• Contribution Technique : Participer à la réalisation des spécificités techniques et réaliser le développement nécessaire au sein des applications.
• Veille Technologique : Assurer une veille technologique constante pour proposer les évolutions nécessaires permettant le maintien du meilleur niveau de sécurité.

Vos connaissances techniques indispensables

• Technologies Core : Java 11+, écosystème Java J2EE et librairies associées.
• Architecture & Qualité : Design orienté Object (OOP) et bonnes pratiques en développement (qualité logiciel, évolutivité, refactoring).
• Spécifiques : JDBC, Moteur de template FreeMarker.
• Outils & CI/CD : Eclipse, JIRA, Jenkins, SonarQube, CVS.
• Environnement : Expérience d’un environnement ECM/GED.
• Atouts : Une expérience Apache SOLR serait un plus.
• Méthodes : Expérience avec les méthodes agiles de développement (Scrum, Kanban).
  
  

Votre force interpersonnelle :

• Importante capacité d’analyse, de rédaction, d’organisation & de planification
• En capacité de prendre du recul dans un contexte complexe
• Être un Leader technique
• Aisance relationnelle, capacité d’écoute
• Bon niveau d’anglais écrit & oral
  
  

Type d’emploi : Temps plein, CDI – Statut cadre.

Avantages :

• Prise en charge à 100% de l’abonnement transports en commun,
• RTT,
• Avantages C.S.E,
• Travail à domicile occasionnel.
  
  

Rémunération : 49 à 53 K€/an.